Responsabilidad Social


En Grupo Shogua, estamos convencidos que la Responsabilidad Social Corporativa es fundamental para llegar a ser una empresa sostenible, es por eso que bajo 3 líneas de acción cumplimos con los lineamientos de la Norma ISO 26000, al mismo tiempo que guiamos nuestros programas hacia los Objetivos de Desarrollo Sostenible.

Ética y Gobierno Corporativo


Con nuestro programa ADN Shogua, fomentamos una cultura organizacional sólida, en donde nuestros colaboradores conozcan los principios de la empresa.

A través de nuestro código de ética, el cuidado y protección de la información, así como nuestro correo interno de carácter anónimo para detectar malas prácticas o situaciones que pongan en riesgo a los colaboradores y a la empresa, actuamos diariamente con transparencia y gobernanza.

Calidad de vida en la empresa


Para Grupo Shogua, los colaboradores son pieza clave y fundamental en el desarrollo y cumplimiento de metas, es por ello que con nuestro programa Shogua Contigo, buscamos ofrecerles siempre lo mejor para que tengan balance entre vida y trabajo, otorgando así un paquete de beneficios que conlleva desde la parte de salud y bienestar físico, así como salario emocional.




Impacto Social y Medio Ambiental


Nuestra estrategia de acción social, se centra en el desarrollo comunitario y medio ambiente, para ello trabajamos bajo 4 programas.



1. Por el futuro de México: Tenemos alianza con dos organizaciones de la sociedad civil que trabajan con niños, niñas y jóvenes en materia educativa y de reinserción social. Con el objetivo de colaborar en su formación, y desarrollo integral para que se conviertan en miembros productivos de la sociedad, rompan el círculo de la pobreza y se logre un México mejor para todos.



2. Semillero de Talentos: Buscamos crear un modelo de inversión social, siendo un puente para apoyar a todos aquellos jóvenes con talento excepcional y capacidades sobresalientes, brindando acompañamiento y apoyo económico a través de la creación de alianzas con OSC´s, Instituciones Educativas, Empresas del Sector Privado, así como Gobierno.

Nuestro objetivo, es descubrir y apoyar a jóvenes que muestren tener una gran capacidad intelectual, creativa, artística y de desarrollo de proyectos con impacto para crear más empleos, crecimiento económico, entre otros.



3. Clima 360: Fomentamos el cuidado del medio ambiente, e impulsamos la adopción de prácticas sustentables como la separación de basura en nuestras unidades de negocio, la utilización de contenedores hechos de material reciclado, y el reciclaje a través de nuestro programa “Tapitas de Esperanza" apoyando así otra iniciativa social al entregar el contenedor.

Así mismo, gracias a campañas de comunicación interna se busca concientizar a nuestros colaboradores en materia de educación ambiental con el fin de reducir la huella de carbono.



4. Juntos Hacemos Más: Sabemos que uniendo esfuerzos, podemos crear entornos inclusivos y sostenibles, así como llegar a más gente que lo necesita. Por ello colaboramos con distintas instituciones según sea el caso, con donativos en especie, voluntariado, y alianzas para ofrecer empleo formal a jóvenes con menores oportunidades,